正社員
施工管理
株式会社ナミキ
【年収400万円以上♪】RC新築の施工管理/施工管理経験2年以上必須★転勤・出張なし×自社案件中心
年収400万円~750万円
板橋駅
東京都板橋区
仕事内容
自社商品を中心とした新築施工管理担当として、以下の業務をお任せします。
図面の作成
工事における工程、品質、安全、コスト管理
協力工事業者様との連携
【案件について】
高収益マンションの施工管理業務を行っていただきます。主にRC造の物件を担当し、これまでRC造の物件は500棟以上、
アパートは1,000棟以上を手掛けています。
入居率99%以上を誇る当社の物件は、地域に密着したお客様との関係構築を重視しており、
ご自身の施工品質次第ではお客様から指名をいただき、長期的にプロジェクトに携わることができます。
図面の作成
工事における工程、品質、安全、コスト管理
協力工事業者様との連携
【案件について】
高収益マンションの施工管理業務を行っていただきます。主にRC造の物件を担当し、これまでRC造の物件は500棟以上、
アパートは1,000棟以上を手掛けています。
入居率99%以上を誇る当社の物件は、地域に密着したお客様との関係構築を重視しており、
ご自身の施工品質次第ではお客様から指名をいただき、長期的にプロジェクトに携わることができます。
注目ポイント
【発注者側で自社ブランドマンションの施工管理】
当社は、自社商品中心のRC新築マンションを手掛ける総合不動産企業です。本ポジションでは、発注者側の立場で、図面作成から工程・品質・安全・コスト管理、協力工事業者様との連携までを一気通貫で担当していただきます。
【転勤・出張なし!地域密着で長く働ける】
勤務地は東京都板橋区の本社がメインとなり、現場への直行直帰が中心です。各現場は駅から徒歩10分以内とアクセスも良好で、転勤や出張は基本的にありません。地域に根差して、腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。
【成果が直接給与に反映されるインセンティブ制度】
来期より、実行予算時の利益率に対して完成利益率が+3%を達成した場合にインセンティブを支給する制度を導入します。現場での工夫やマネジメントが直接年収アップに繋がるため、やりがいを感じながら「稼げる現場監督」として活躍できます。
当社は、自社商品中心のRC新築マンションを手掛ける総合不動産企業です。本ポジションでは、発注者側の立場で、図面作成から工程・品質・安全・コスト管理、協力工事業者様との連携までを一気通貫で担当していただきます。
【転勤・出張なし!地域密着で長く働ける】
勤務地は東京都板橋区の本社がメインとなり、現場への直行直帰が中心です。各現場は駅から徒歩10分以内とアクセスも良好で、転勤や出張は基本的にありません。地域に根差して、腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。
【成果が直接給与に反映されるインセンティブ制度】
来期より、実行予算時の利益率に対して完成利益率が+3%を達成した場合にインセンティブを支給する制度を導入します。現場での工夫やマネジメントが直接年収アップに繋がるため、やりがいを感じながら「稼げる現場監督」として活躍できます。
求人の特徴
土日休み募集内容
- 職種
- 建築施工管理 / 不動産仲介・売買
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 【住所】
東京都板橋区成増3-3-16 本社
【アクセス】
東武鉄道 東武東上線 成増駅 徒歩2分 - 給与
- 年収400万円~750万円
■年収例
・年収400万円 施工管理経験2年
・年収600万円 施工管理経験5年
※あくまでも想定の金額であり、選考を通じて決定いたします。
■給与条件
【給与補足】
賞与実績:年2回(7月・12月)
残業手当:固定残業代制(超過分別途支給)
インセンティブ制度:来期より導入。実行予算時の利益率に対し、完成利益率が+3%を達成した場合に支給されます。
【試用期間】
4ヶ月あり(期間中の変更なし)
■補足
【給与補足】
賞与実績:年2回(7月・12月)
残業手当:固定残業代制(超過分別途支給)
インセンティブ制度:来期より導入。実行予算時の利益率に対し、完成利益率が+3%を達成した場合に支給されます。
【試用期間】
4ヶ月あり(期間中の変更なし)
■賞与回数
2回
■インセンティブ
あり - 応募資格
- 下記条件に当てはまる方
・施工管理経験(2年以上)
■職種経験
職種未経験NG
■業種経験
業種未経験NG
■最終学歴
学歴不問 - 休暇・休日
- ■休日:土日祝休み
■年間休日:118
■その他の休日休暇
・完全週休2日制
・年間休日実績:118日
・その他(社内カレンダーによる)
■休日休暇に関する補足情報
・夏季休暇:5日
・年末年始休暇:6日
・有給休暇:入社半年経過時点で10日付与(有給取得は積極的に行われています) - 待遇・福利厚生
- ■待遇・福利厚生:交通費支給、家族手当、社会保険完備、社宅・寮、資格取得制度、資格手当、退職金制度
■その他の情報:・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)
・継続雇用制度(勤務延長)(全従業員利用可)
・定年退職60歳以降は65歳まで契約更新可能(70歳まで働いているメンバーもいます)
■補足情報
【金銭的インセンティブ】
資格手当:1級建築施工管理技士(月50,000円)、2級建築施工管理技士(月15,000円) - 募集背景
- 増員募集、 更なる組織強化
- 選考について
- 書類選考
↓
面接(1~2回)+適性検査
↓
内定
■採用に関するお問い合わせ先
株式会社TETOTE
京都市伏見区京町10丁目1-4
厚労省認可 26-ユ-300597
連絡先TEL 075-604-1001
採用担当 採用係 - 受動喫煙防止の取り組み
- 禁煙、 その他
会社情報
- 会社名
- 株式会社ナミキ
- 設立年
- 1983年
- 資本金
- 100,000,000円
- 従業員数
- 101 ~ 300名
/ 分類3
最終更新 30日前