バックスグループ

求人の特徴

募集内容

雇用形態

派遣

給与

1日(研修期間)研修時給1,226円

◆時給1,800円×8時間×22日勤務+残業10時間=339,300円※深夜時間帯の勤務は考慮していません。残業代は実働8時間以上勤務した場合の計算になります。
◇この他にも高時給のお仕事多数♪

勤務地

東京都新宿区西新宿1-5-1

勤務時間

10:00～19:00
実勤8時間/週5日勤務
休憩時間60分

シフト・待遇

★バックスグループで働くメリット★
バックスグループでは販売・接客系のお仕事を多数ご紹介しています。
きちんと挨拶が出来る方、仕事に真面目に取り組める方であれば、
基本的に派遣切りなどなく、長期安定で働けるのがポイントです◎

社員登用制度あり◎派遣→社員へと、ステップアップしたスタッフ多数!
バックスグループで、正社員を目指したいという方も歓迎します!

・勤務形態は案件によって異なります。まずはお気軽にお問い合わせください。
※リモート面談OK(WEB面談OK)
・給与仮払サービス「b払い」(勤務後、最短2日後の振り込み)
・コロナウィルス対策
・各種社会保険完備(法令による)
(雇用保険・健康保険・厚生年金・介護保険・労災保険)
・産前産後・育児・介護休業制度
・有給休暇
・残業手当
・年末調整
・定期健康診断
・車やバイクの通勤可(店舗による)
・駐車場完備 (店舗による)
・資格手当(派遣先による)
・アパマンショップ仲介手数料割引
・スタッフ紹介キャンペーンあり。5千円～3万円現金支給!(規定有)
・セゾンフクリコ～映画や旅行が最大66%OFFになる福利厚生あり

*派遣は最短3日で勤務可能*

携帯販売経験者優遇◎新人の育成業務スタッフ募集

携帯販売の経験を活かした教育担当募集!
店舗のサービスクオリティ向上を担う「教育・育成のスペシャリスト」としてご活躍いただきます。

家電量販店を巡回し、ショップスタッフのスキルアップをサポートする業務です。
基本直行直帰、週1日本社勤務あり。
経験により条件優遇します◎

■仕事内容
・新人研修の企画・実施: 接客マナー、オペレーション、商品知識のレクチャー。
・現場巡回・OJT指導: 各店舗を回り、スタッフの動きをフィードバック。
・マニュアル作成・更新: 現場の声を反映した「分かりやすい」ルールの整備。
・スタッフの育成: マネジメントや数値管理の指導。
・社内研修プログラムの立案: 離職率低下や顧客満足度UPに向けた新しい教育施策の提案。

■ポイント
・「プレイヤー」から「コーチ」へ: 自分が1台売る以上のインパクトを、組織全体に与えることができます。
・知識を武器に: 常に最新のスマホ業界トレンドに触れ、専門性を高め続けることができます。
・働き方の改善: 店舗のシフト勤務から、土日祝休みを中心としたシフト勤務が可能です。

▼応募の流れ
①WEBから簡単応募!
②応募後1時間以内に仮IDをメールでお届け
③メールのリンクから登録会を予約!

▼登録会について
・所要時間:30分～1時間程度
・履歴書不要!
・ZOOMでWEB登録会に参加OK!


「自分が売る」ことよりも「誰かを勝たせる」ことに喜びを感じる方!
ご応募、お待ちしています!

WEB面談or来社面談OK

・履歴書不要
・WEB登録会(リモート登録)OK
・来社の場合支店にお越しください
・登録会では希望職種や条件などお伺いします。(登録会予約の際、希望条件をWEBで入力していただけるとご案内がスムーズになります)

業務の変更範囲

変更なし

勤務地の変更範囲

変更なし

職種

営業系 ルートセールス

受動喫煙防止の取り組み

受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください